Liderança de atendimento para uma plataforma em crescimento.

Você vai atender clientes estratégicos, melhorar a qualidade das respostas e coordenar escalonamentos. Também vai ajudar a empresa a sair do suporte dos fundadores para um playbook que escale.

Dados principais

Faixa salarial

US$45 mil a 65 mil
Estimativa de mercado, informada antes da sua candidatura. A proposta final depende do país, da senioridade e do escopo.

Local e formato remoto

Remoto a partir da América Latina, com cobertura dos EUA e parte da Europa. Os turnos são combinados antes da apresentação ao cliente.

Empresa

Scaleup americana de mobilidade, confidencial, que expande as operações de clientes enterprise e mid-market nos EUA e na Europa.

Experiência e idiomas

4+ anos em atendimento ao cliente, suporte, operações de serviço, viagens, mobilidade, logística ou atendimento B2B. Inglês e espanhol ou português obrigatórios.

Pelo que você vai responder

  • Atender solicitações prioritárias com comunicação clara e resolução rápida.
  • Coordenar escalonamentos com produto, operações, cobrança e contas.
  • Melhorar macros, playbooks e padrões de qualidade conforme o time cresce.
  • Acompanhar problemas recorrentes e transformá-los em melhorias de processo.
  • Apoiar o onboarding e a calibração de novas pessoas no time.

O que buscamos

  • Bom julgamento de atendimento e maturidade para preservar a confiança sob pressão.
  • Experiência com clientes internacionais, de preferência em mobilidade, logística, SaaS, viagens ou marketplaces.
  • Excelente inglês escrito e tom adequado com clientes.
  • Resolução estruturada de problemas e conforto com ferramentas de suporte, CRM e dashboards.

Como avaliamos os candidatos para esta vaga

Revisamos cada candidatura com o nosso Método das 5 Lentes. Para esta vaga, cada lente busca:

  • Domínio da função. Melhorias de atendimento que o candidato liderou, com métricas de resposta ou satisfação.
  • Contexto. Experiência atendendo clientes internacionais em mobilidade, logística, SaaS ou viagens.
  • Comunicação. Excelente inglês escrito e um tom calmo e acolhedor com os clientes.
  • Fluência cultural. Conforto coordenando escalonamentos com times dos EUA e da Europa.
  • Motivação. Motivação para construir um playbook de atendimento, não só para responder tickets.

Como funciona o Método das 5 Lentes →

Como se candidatar

  1. Preencha o formulário curto com o seu LinkedIn e, se quiser, o seu currículo.
  2. Respondemos em até 72 horas, inclusive quando a resposta é não, e explicamos o motivo.
  3. Se houver aderência, você conversa com um recrutador sênior sobre a vaga e os seus objetivos.
  4. Os finalistas conhecem o cliente, com preparação de entrevistas da nossa parte.

O cliente é confidencial nesta etapa. Informamos o nome da empresa e o processo de entrevistas antes de apresentar qualquer candidato.

Candidatar-se

Envie a sua candidatura.

Lemos cada candidatura pessoalmente e respondemos em até 72 horas, inclusive quando a resposta é não.

PDF ou DOCX. Opcional, mas agiliza a análise.

Respondemos a todas as candidaturas em até 72 horas, inclusive quando a resposta é não. É um compromisso, não um slogan.